據聯誼報 少數民族干部熟悉本民族和本地區的歷史、現狀及特點，通曉本民族的語言，了解本民族的風俗習慣，是黨和政府聯系少數民族群眾的重要橋梁和紐帶。全國政協委員雷后興在全國政協會議上建議，進一步加強少數民族干部隊伍建設。
具體操作上，他建議，有關部門組織開展少數民族干部隊伍建設專項調研，摸清少數民族干部隊伍建設現狀和問題，召開少數民族干部培養選拔工作座談會，出臺專項規劃和具體實施意見。
如何增加少數民族干部來源渠道？雷后興提出，省、市和縣（市、區）考試錄用公務員時，可參照少數民族人口比例，招錄一定數額的少數民族報考人員。對報考民族鄉和各級政府民族事務部門公務員的少數民族考生，給予適當加分。
他建議，少數民族人口多的地區，適當加大少數民族干部配備力度。少數民族人口較多的縣（市、區）相關部門及鄉政府，要積極選配少數民族干部。
他還建議，建立健全少數民族干部培養制度。對已納入后備干部管理的少數民族干部，有計劃地加強培養，適時進行崗位交流，豐富工作經驗，提高領導能力。
用戶登錄